9月23日下午，吉通召開了“奮斗一百天，努力完成全年生產任務——暨工程部八月例會”，會議首先進行福利發(fā)放和優(yōu)秀班組表彰，接下來就目前工程部管理模式、安全施工質量上存在的問題以及本年度工程部的生產任務做了深刻討論。
本次會議旨在強調工程部集體管理，建立團隊意識，群策群力，集思廣益，增強凝聚力，完成全年生產目標。各司其職，明確各自的職責與做好分工。就如何完成本年度生產計劃這一目標，公司高層領導及工程部經理、分管副經理等從職能分工、設備生產進度、工期安排、綜合性項目施工、外協合同、安全文明施工、設備維修保養(yǎng)等方面進行闡述。
“向優(yōu)秀班組學習”，公司表彰15號TRD班組，在杭州地鐵5、7號線江城路站工務段拆復建工程中，總包方江蘇金建建設集團有限公司贈予錦旗：“團結奮進、質量第一、同心同德、共創(chuàng)輝煌”，并給予班組2000元的獎勵，連同表揚稿一份，公司特追加現金獎勵！
同時為吉通本年度員工子女升學發(fā)放祝賀金、為8月份取得特種工證書的優(yōu)秀員工發(fā)放考證鼓勵金。
吉通歷來有著“克服困難的勇氣、團結奮戰(zhàn)的士氣、敢打必勝的志氣”。百日大會的召開，是一次統(tǒng)一思想、鼓舞士氣、昂揚向上的動員大會，也是一次凝聚向心力的大會、更是吉通再接再厲，掀起施工新浪潮、走向施工新勝利的動員大會。只要大家攜手并進，吉通一定會有光明的未來！
